Vision

Die Vision definiert ein ambitioniertes Ziel, welches dein Unternehmen in der Zukunft erreichen möchte. Die Vision wird aus der Mission gebildet. Das Statement sollte so formuliert sein, dass es die Ambitionen und den Ehrgeiz der Mitarbeiter weckt, um das Ziel zu erreichen. Ebenso ist das Vision-Statement eng mit der Unternehmenskultur verbunden.

Wie erstelle ich ein Vision-Statement?

Du hast eine Idee für ein Start-Up oder führst schon länger ein Unternehmen, hast aber noch keine Vision? Dann beantworte die folgenden Fragen und formuliere daraus dein Vision-Statement:

• Wo und wofür soll dein Unternehmen eines Tages in der Zukunft stehen?

• Wie willst du konkret dazu beitragen, die Welt ein Stück weit besser zu machen?

• Was willst du irgendwann einmal erreichen?

• Wann willst du das erreicht haben?

Das Vision-Statement wird außerdem im Präsens formuliert. Es sollte verständlich, auf den Punkt gebracht, emotional und inspirierend sein.

Beispiele:

Wikipedia:

“Stell dir eine Welt vor, in der jeder einzelne Mensch freien Anteil an der Gesamtheit des Wissens hat.“ 

Hilton:

“To fill the earth with the light and warmth of hospitality – by delivering exceptional experiences – every hotel, every guest, every time.”

Zara:

“To contribute to the sustainable development of society and that of the environment with which we interact.”